直受けの案件が比較的多いので、クライアントの声がダイレクトに届きます。
そのため、自分の作成したサイトの効果で「患者さんが増えた」「求人の応募数が増えた」と言っていただけることがやりがいになっています。

デザイナーとしてデザイン力やコーディング技術の向上はもちろんですが、新しいメンバーも増えてきたため、今後はいちプレーヤーとして前線で仕事をするだけではなく、デザイナーチーム全体の管理や新人育成にも力を入れていきたいと思っています。

サイト制作の仕事はチーム単位で協力して進めることがほとんどなので、周りの意見をしっかりと聞いて臨機応変に対応できる「柔軟性」と任された仕事を最後まで手を抜かずにやりきる「責任感」を持った人と一緒に働きたいです。