はじめに 入社1日目の広報担当がレポートします
はじめまして。ITreat広報担当です。今回は入社1日目の私が、2026年度の入社式・キックオフミーティングの様子をレポートします！
新入社員として参加しながら、同時に広報担当としてこのイベントを記録するという少し特別な立場から見えた、会社のリアルな雰囲気をお伝えできればと思います。ITreatに興味を持ってくださっている方に、少しでも入社後のイメージを持っていただけたら幸いです。
チャペルで集合写真！華やかな結婚式場で行われた入社式
会場は岐阜市内の結婚式場。発表されたときから「え、結婚式場？」と驚いていたのですが、実際に足を踏み入れてみると、その華やかさにテンションが上がりました！集合写真はなんとチャペルで撮影するという演出まで。
入社式では、代表の木村社長から新入社員へ向けてメッセージが送られました。
「学生と社会人はやっぱり違う。頼りになる先輩に教えてもらいながら、楽しい社会人生活を」——新入社員に向けた、温かくも背中を押してくれる言葉でした。
続いて、今期入社した中途採用社員3名の紹介も行われ、会場には新しい仲間を迎え入れる温かい空気が流れていました。
部門発表・表彰式で見えた、ITreatの「人を大切にする」文化
各部門による発表
入社式に続いて行われたキックオフミーティングでは、各部門による12期の活動発表からスタートしました。より良いサービス提供に向けた具体的な取り組みや課題意識が示されており、部門を越えて同じ目標に向かっていることを実感しました。
発表の中では、社員一人ひとりの努力や功績が具体的に紹介される場面もありました。入社初日の私でも、社員一人ひとりの取り組みが組織全体でしっかりと認識されていることを実感できる時間でした。
また、発表に真剣に耳を傾ける社員の姿も印象的でした！
表彰式
各部門発表の後には、12期の表彰式が行われました。
投票で選ばれたベストプロジェクト賞やこの1年間に特に活躍した社員が表彰されました。
印象的だったのは、表彰された社員のスピーチです。自分の成果を語るだけでなく、プロジェクトのメンバーや部署の仲間への感謝を真っ先に伝える方が多く、チームで仕事をすることを大切にしている文化が根付いていることを感じました。
中には涙ぐむ社員の姿もあり、それぞれがどれほどの熱量で仕事に向き合ってきたかが伝わってきて、思わず胸が熱くなりました。
今期のMVPには、経理担当の社員が選ばれました。
木村社長からは「普段は表舞台に出ることが少ない社員のことも、全社員に知ってほしい」という言葉がありました。制作部門に限らず、バックオフィスで支える職種も含めて一人ひとりの貢献がきちんと評価される——そんなITreatの温かい文化を知ることができた場面でした。
「変化を楽しもう」AIの時代に向けた木村社長のメッセージ
キックオフミーティングの締めくくりに、木村社長から全社員へ向けた講話が行われました。
テーマは「AIの波に立つ——Web制作会社の現在地と、これからの働き方」。
Web制作の業務の多くはすでにAIが対応できる段階に入っていることがデータとして示され、その上で、作業をこなすだけの役割はAIに任せ、クライアントの課題を引き出す対話力や業界固有の文脈を読む感性など、人間にしかできない領域に価値があると語られました。
講話の最後、木村社長はこう締めくくりました。「変化を恐れるより、変化を使う人になろう。この変革を、一緒に楽しんでいこう」。
AIの波を前にして不安を感じている方も多いかと思いますが、その変化を一緒に楽しもうという社長の言葉に、自然と前向きな気持ちになりました！
おわりに 入社初日に感じた「ここで働きたい」という気持ち
入社式・キックオフミーティングを通じて感じたのは、ITreatが役割や職種に関わらず、一人ひとりの取り組みと姿勢を大切にしている会社だということです。全社員の前で功績を称える表彰の仕組み、チームへの感謝を自然に伝え合える関係性、そして変化を前向きに楽しもうとする社長の姿勢——入社初日にこうした場面を目の当たりにできたことで、この会社で働くことへの期待がさらに高まりました！
今後も広報として、社内の取り組みや魅力を発信してまいります。
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