私たちは12年目のスタートを迎えます!

12期のスタートに伴い、全社員が集まり、経営戦略発表会を開催しました。

この会議では、12期をどのような一年にしていくのかを全員で共有。
前期の成果や課題を振り返り、社長から12期に向けた展望や目標が示されました。それにより、社員一人ひとりが目標をより具体的にイメージできるようになり、気が引き締まる時間となりました。

「目標をパソコンの見えるところに貼っておきます！」と意気込む社員もおり、その熱意が社内全体に広がっています。社員同士で目標を共有し合うことで、12期に向けたモチベーションもさらに高まりました。

私たちは目標を設定するだけでなく、達成することを重視しています。上長との定期的な1on1面談や日々のコミュニケーションの中で達成度を確認しています。
成長できる職場で働きたい!という方はぜひ、募集職種一覧を覗いてみてください。